Новое с сентября: какие законы вступают в силу осенью

Новое с сентября: какие законы вступают в силу осенью

Новое с сентября: какие законы вступают в силу осенью

Среди новых норм – обновленный порядок ведения трудовых книжек и выдачи ЭЦП, розыгрыш призов среди привившихся, выплаты пенсионерам и горячие обеды школьникам. Читайте подробности в нашей ежемесячной подборке.


Новый порядок выдачи ЭЦП

Программа по выдаче бизнесу бесплатных электронно-цифровых подписей начала работать летом этого года, но порядок выдачи вступает в силу с 1 сентября. Два месяца лета, предшествовавшие этому, были переходными. Теперь территориальные налоговые органы, а также аккредитованные удостоверяющие центры будут заниматься не только выдачей ЭЦП, но также контролем уникальности ключей проверки ЭЦП в реестре и подтверждением действительности подписи при соответствующем обращении.

Розыгрыш 100 000 рублей среди привившихся

С сентября стартует новая агитационная кампания по вакцинированию от COVID-19. На этот раз на кону 100 000 рублей, которые смогут выиграть принявшие участие в вакцинации граждане. Однако для того чтобы стать претендентом на получение денег, необходимо не только привиться от коронавируса, но и завести карту «Мир», а также аккаунт на Госуслугах, если его еще нет.

Новый порядок ведения трудовых книжек

Для тех, кто продолжает вести бумажные трудовые книжки, введены новые правила их заполнения. Теперь работодатели смогут вносить сведения с использованием штампов и печатным способом. 

Дополнительно предусмотрена возможность внесения записей для удаленных сотрудников. 

Для этого работник должен прислать работодателю свою трудовую книжку заказным письмом с уведомлением. Изменения были внесены и в части работы по совместительству — теперь сведения о ней можно будет вносить как по хронологии, так и блоками: при приеме на работу и увольнении.

Истекает срок регистрации корпоративных симкарт для онлайн-касс и терминалов оплаты

Юридические лица и индивидуальные предприниматели до 1 сентября обязаны зарегистрировать на Госуслугах корпоративные симкарты, которые используются в терминалах оплаты, онлайн-кассах, роутерах и иных устройствах. Норма распространяется на симки, по которым услуги связи начали предоставляться до 1 июня этого года, остальные проходят такую регистрацию еще до активации карты. При этом корпоративные симкарты сотрудников также подлежат регистрации на Госуслугах, крайний срок для них установлен 1 декабря.

Бесплатное питание школьников

Программа по обеспечению учеников начальных классов бесплатным горячим питанием стартовала в прошлом году по инициативе Владимира Путина. 

В рамках инициативы дети были вправе получить минимум одно горячее блюдо и один напиток за счет средств бюджета. 

Однако в полной мере нововведение заработает только в этом учебном году, поскольку некоторым школам потребовалось время для подготовки столовых к новым правилам.

Оплата больничных из расчета 100% от среднего заработка

Для сотрудников, которые уходят на больничный с детьми, вводится новая норма. Теперь размер больничного не будет зависеть от стажа работника, а расчет должен производиться в 100% размере от среднего заработка. Норма касается больничных, которые сотрудники будут брать для сидения с детьми в возрасте до 7 лет включительно. При этом максимальный размер выплат родителю, находящемуся на больничном с ребенком, не может превышать 2 434 рубля за один день. В остальных случаях выплата больничного будет начисляться по-прежнему.

Единовременная выплата пенсионерам

В сентябре российские пенсионеры получат единовременную выплату, для этих целей уже выделено 500 млрд рублей. Деньги положены при начислении любого вида пенсии: по старости, инвалидности, потере кормильца, а также для военных пенсионеров. Для получения выплаты никаких действий производить не потребуется — всеми необходимыми данными для перечисления средств располагает ПФР. Выплата будет произведена таким же образом, как и обычная пенсия.



31.08.2021



Возврат к спискуНовости



Поделиться в соцсетях:




Cackle