В России зафиксировали масштабный дефицит сотрудников

Накануне аудиторско-консалтинговая сеть FinExpertiza обнародовала данные, согласно которым в РФ наблюдается нехватка рабочих рук. За период июнь-ноябрь этого года работодатели испытывали дефицит кадров в размере 2,2 млн человек.

Начиная с осени прошлого года потребность в специалистах возросла на четверть, а нехватка работников постепенно увеличивалась с января 2021-го.

Начиная с мая 2021-го число открытых вакансий превысило 2 млн позиций и не снижалось на протяжении полугода.

Руководитель FinExpertiza Global Елена Трубникова обратила внимание на любопытный парадокс: с одной стороны на настоящий момент число открытых вакансий в два раза превышает количество желающих трудоустроиться, а с другой безработица добралась до исторического максимума и превысила отметку в 4%, передает Lenta.ru

При этом Трубникова отмечает, что дефицит кадров на настоящий момент связан с нехваткой сотрудников трудоспособного возраста, причина карантинных ограничений отошла на второй план и не оказывает такого влияния.

Частично проблема возникла и из-за оттока трудовых мигрантов, поскольку более половины находящихся на рынке вакансий представлены рабочими профессиями.

Однако нехватка кадров ощущается и среди «белых воротничков».

Регионами, испытывающими максимальный дефицит, являются Москва и область, а также Татарстан, Краснодарский, Красноярский и Приморский края, Ростовская, Иркутская и Нижегородская области. Меньше всего потребности в кадрах зафиксировано в кавказских республиках, а также на Алтае и в Калмыкии.