Роспотребнадзор: при аномальной жаре нужно сокращать рабочий день

Роспотребнадзор: при аномальной жаре нужно сокращать рабочий день

Роспотребнадзор: при аномальной жаре нужно сокращать рабочий день

Роспотребнадзор опубликовал на своем официальном сайте рекомендацию, согласно которой работодателям следует сокращать рабочий день сотрудников в условиях повышенных температур воздуха.


В ведомстве напомнили, что на большей части России на данный момент установилась жара. Этот факт не может не влиять на качество условий труда сотрудников организаций, работающих на открытых местностях либо в помещениях без кондиционеров.

Если температура воздуха в помещении достигает 28,5 градусов, Роспотребнадзор рекомендует сокращать рабочий день на час.

В случае если воздух прогрелся до 29 градусов – на 2 часа; 30,5 градусов – на 4 часа. Если речь идет о деятельности на открытом пространстве, то при достижении температуры 32,5 градуса работы не должны продолжаться более 15-20 минут. После этого сотрудникам положен отдых 10-12 минут в прохладном помещении.

Всего за смену на открытом воздухе термическая нагрузка не должна длиться более 4-5 часов при наличии специальной одежды. Если ее нет, время нахождения на солнце не более 1,5-2 часов.

Роспотребнадзор рекомендовал поддерживать температуру в помещениях на отметке в 24-25 градусов.

Если наружная температура превышает 32,5 градуса, то надзорный орган не рекомендует заниматься деятельностью на открытом воздухе – в этом случае работы нужно перенести на утро или вечер. При этом одежда при работе в жаркое время должна быть плотной, а возраст самих работников должен быть не менее 25 и не более 40 лет.

Роспотребнадзор напомнил работодателям и о соблюдении питьевого режима – вода должна быть предоставлена в достаточном количестве, рекомендуемая температура напитков 10-15 градусов. Чтобы избежать потери микроэлементов в жаркое время, сотрудникам следует выделять подсоленную или минеральную воду, а также кисломолочные продукты.



21.06.2021



Возврат к списку Новости



Поделиться в соцсетях:




Cackle